Лучшие цеха на заводах Холдинга Кабельный Альянс были награждены переходящими кубками «Лидер трансформации» за успешное применение инструментов Бизнес-системы УГМК. Победители определялись по нескольким показателям, включая количество поданных и реализованных предложений в «Фабрику идей», число уникальных авторов, сроки решения вопросов на «Доске решения проблем», исполнение, прохождение сотрудниками стажировок в отделе развития, применение методик решения проблем и отсутствие травм на производстве. Победителями стали цех №20 на заводе «Электрокабель» и цех №40 на заводе «Сибкабель». Благодаря атмосфере соперничества сотрудники стараются совершенствовать свою работу и активнее развиваться.
# Хка
Михаил Кононов, старший менеджер отдела развития в холдинге, принял участие в Академии Бизнес-системы УГМК и спустился на глубину 1300 метров, чтобы исследовать, как сделать труд горняков более эффективным. Обучение в академии помогает сотрудникам отделов развития компании работать с инструментами бизнес-системы, лучшими практиками бережливого производства, основами управления проектами, финансовой грамотности и публичных выступлений.